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中芯國際時隔七年再推股權(quán)激勵計劃 覆蓋近四分之一員工

記者 屈慧
2021年05月20日 18:17
授予價格為20元/股,為當日收盤價的36%。股權(quán)激勵計劃若悉數(shù)實施,則平均每名員工獲得的賬面收益將超過64.93萬元
5月20日收盤,中芯國際A股報54.33元/股,跌0.84%;港股報22.25港元/股,跌3.26%。行情數(shù)據(jù)由財新數(shù)據(jù)提供

  【財新網(wǎng)】(記者 屈慧)中芯國際時隔七年再推新一輪員工股權(quán)激勵計劃,首批惠及不超過4000名員工。5月19日晚間,中芯國際(688981.SH/00981.HK)公告稱,擬授予員工不超過7565萬股的A股股票,價格為20元/股,為當日收盤價的36%。

  根據(jù)公告,首批次授予股份數(shù)量不超過6808.52萬股,約占該計劃的九成。首批次授予員工不超過4000人,涵蓋了公司23.05%的員工。

  首批次主要授予對象為公司董事、高管、核心技術(shù)人員、中高級業(yè)務(wù)管理人員、技術(shù)與業(yè)務(wù)骨干人員。其中,董事長周子學、副董事長蔣尚義、聯(lián)合CEO趙海軍、聯(lián)合CEO梁孟松、CFO高永崗、技術(shù)研發(fā)執(zhí)行副總裁周梅生獲36萬-40萬股不等。

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責任編輯:覃敏 | 版面編輯:王影
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