【財新網(wǎng)】（記者 原瑞陽）京東宣布高層人事調(diào)整。9月6日，京東集團宣布，原京東零售CEO徐雷升任京東集團總裁，將負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)板塊的日常運營和協(xié)同發(fā)展，向京東集團董事局主席兼CEO劉強東匯報；原京東健康CEO辛利軍出任京東零售CEO，京東健康醫(yī)藥部負(fù)責(zé)人金恩林任京東健康CEO。

　　公司同時宣布，徐雷升任后將協(xié)助劉強東開展工作，劉強東將把更多的時間投入到長期戰(zhàn)略設(shè)計、年輕CEO培養(yǎng)和鄉(xiāng)村振興事業(yè)中。

　　徐雷現(xiàn)年47歲，2009年加入京東，曾在京東零售業(yè)務(wù)多個部門任職，歷任營銷及品牌負(fù)責(zé)人、京東無線負(fù)責(zé)人以及營銷及平臺運營負(fù)責(zé)人，目前兼任京東子公司達達（DADA.NASDAQ）董事。徐雷曾經(jīng)于2011年離開京東并加盟百麗國際控股運營的優(yōu)購網(wǎng)，出任該公司首席市場官一職。2013年，徐雷重返京東并接管京東市場部。2016年7月，京東任命徐雷為高級副總裁；2017年4月，京東設(shè)立集團CMO體系，并任命徐雷為集團CMO，直接向劉強東匯報，并全面負(fù)責(zé)各項業(yè)務(wù)的整合營銷。